Трудовая книжка тк 3

Ответы на вопросы по теме: "Трудовая книжка тк 3" с профессиональной точки зрения. Здесь собран полный тематический материал и ответы на вопросы максимально развернуты. Всегда имеются нюансы - если это ваш случай, то обратитесь к дежурному консультанту.

Трудовая книжка ТК 3

ООО «Трудовая книжка»

Уважаемые коллекционеры, любители истории и атрибутов Союза Советских Социалистических Республик! Советские трудовые книжки старого образца, очень старого образца, а также вкладыши в трудовые книжки старого образца и очень старого образца купить можно у нас.

Продаем бланк «трудовая книжка» старого образца следующих серий:

образца 1974 года:

— серии АТ-1, АТ-2, АТ-3, АТ-4, АТ-5, АТ-6, АТ-7, АТ-8, АТ-9, АТ-10 (АТ-I, АТ-II, АТ-III, АТ-IV, АТ-V, АТ-VI, АТ-VII, АТ-VIII, АТ-IX, АТ-X)

образца 1957-1973 годов- без номеров,

вкладыш образца 1974 года

— серии АТ-1, АТ-2, АТ-3, АТ-4 (АТ-I, АТ-II, АТ-III, АТ-IV).

[3]

С соответствием серий и годов выпуска трудовых книжек можно ознакомиться ниже.

Имеется трудовая книжка колхозника образца 1974 г. и более ранних образцов, а также трудовые книжки на языках союзных республик бывшего СССР.

У нас также можно купить трудовые книжки и вкладыши в них нового образца 2003 года — серий ТК, ТК-1 (ТК-I), ТК-2 (ТК-II), ТК-3 (ТК-III), ТК-4 (ТК-IV), ТК-5 (ТК-V),ТК-6 (ТК-VI), ВТ, ВТ-1.

Все бланки подлинные, имеют свои уникальные и нигде не повторяющиеся серии и номера, были изготовлены в соответствующее время на Московской печатной фабрике Гознака и бережно хранились нами все эти годы.
Если Вам нужна трудовая книжка старого образца, купить ее можно у нас. Мы находимся в Москве.Доставка курьером по Москве и отправка по России.

В другие города России и СНГ бланки отправляем по почте или курьерской службой при условии предоплаты. Наложенным платежом не посылаем. Бланк трудовой книжки старого образца купить можно за наличный расчет, оплатой безналичным путем на расчетный счет нашей организации, по квитанции через Сбербанк, переводом на карту, а также через платежные системы Киви и Яндекс-деньги.

Внимание! Мы продаем только чистые незаполненные бланки трудовых книжек старого образца производства Гознак для коллекционеров, их не заполняем, печати не ставим и записи в заполненных трудовых книжках и вкладышах в них не исправляем. Также не имеем и не продаем паспорта, военные билеты, дипломы, аттестаты, свидетельства о рождении, смерти, браке и тому подобные документы и бланки, которые не могут находиться в свободном обороте. Никаких бланков документов государственного образца не изготавливаем.

Убедительная просьба, с вопросами: где купить аттестат, как получить диплом, кто заполнит трудовую книжку, где поставить печать, как исправить запись, где достать паспорт, и тому подобное, нас не беспокоить.

Не обращайтесь к нам с просьбой, подобной этой: «У меня была трудовая книжка старого образца серии АТ-* и с № *******, только я её похерил, и теперь вы мне найдите книжку с точно таким же номером!». Если у Вас была трудовая книжка с такой серией и с таким номером, то ее у нас нет и быть не может! Если непонятно, почему, перечитайте, что написано выше.

Внимание! Трудовые книжки и вкладыши в них мы не покупаем ни у частных лиц, ни у организаций. Мы продаем только свои бланки трудовых книжек, купленные нами в разные годы на Гознаке и оптовых базах, получавших продукцию от Гознака, для реализации работодателям. Ни за какими предприятиями и организациями эти бланки не числятся. Поэтому мы даем полную гарантию, что наши бланки трудовых книжек старого образца не списаны для уничтожения, не ворованные, не фальшивые и не сделанные из старых вкладышей.

Трудовые книжки старого образца купить Вы можете в нашем офисе, при покупке мы выдаем кассовый чек, при необходимости накладную и счет-фактуру. Если по каким-либо причинам Вам не подойдет купленный у нас бланк, Вы можете вернуть его нам или поменять на другой бланк трудовой книжки или вкладыша в любой момент.

Годы выпуска трудовых книжек и вкладышей в них по сериям:

[1]

Трудовая книжка серия Год
АТ-1, АТ-I 1974-1976
АТ-2, АТ-II 1977-1979
АТ-3, АТ-III 1980-1982
АТ-4, АТ-IV 1984-1985
АТ-5, АТ-V 1986-1989
АТ-6, АТ-VI 1990-1992
АТ-7, АТ-VII 1992-1997
АТ-8, АТ-VIII 1997-2000
АТ-9, АТ-IX 2001-2003
АТ-10, АТ-X 2003
ТК 2004
Вкладыш в трудовую книжку серия Год
АТ-1, АТ-II 1974-1980
АТ-2, АТ-II 1981-1987
АТ-3, АТ-III 1988-1989
АТ-4, АТ-IV 1990-2003
ВТ 2000

Год выпуска трудкнижки определяется только по серии и номеру. На последней странице трудовой книжки указан не год выпуска, а образец книжки.

Образец 1974 года (старая трудовая книжка) выпускался в 1974, 1975, 1976, 1977, 1978, 1979, 1980, 1981, 1982, 1984, 1985, 1986, 1987, 1988, 1989, 1990, 1991, 1992, 1993, 1994, 1995, 1996, 1997, 1998, 1999, 2000, 2001, 2002, 2003 годах.

Образец 2003 года (новая трудовая книжка) выпускался в 2004, 2005, 2006, 2007, 2008, 2009, 2010, 2011, 2012, 2013, 2014, 2015, 2016, 2017, 2018 годах и выпускается сейчас.

С серии АТ-I по серию АТ-IV (частично), трудовые книжки выпускались в коленкоровой обложке темно-зеленого цвета, с АТ-IV (конец серии) по серию АТ-VI (частично), в бумвиниловой обложке темно-зеленого цвета, с серии АТ-VI (конец) по АТ-X в бумажной обложке голубого цвета.

Читайте так же:  Квартира в счет уплаты алиментов

Голубая бумажная обложка могла быть заменена на темно-зеленую бумвиниловую. Эти трудовые книжки также действительны, но только в том случае, если они были изготовлены компанией «Локолит», которая имела государственный патент на данное изменение формы бланка государственного образца (Государственное Свидетельство на полезную модель «Трудовая книжка» № 22635 Роспатента РФ).

Представленная здесь таблица годов выпуска трудовых книжек и вкладышей в них по сериям носит ознакомительный характер и ни в коем случае не претендует на точность. Данная и размещенные на других сайтах таблицы соответствия серий и годов выпуска трудовых книжек являются недействительными! Узнать документально точный год и месяц выпуска конкретной трудовой книжки и купить нужный Вам бланк можно только у нас в офисе.

КУПИТЬ ТРУДОВУЮ КНИЖКУ СТАРОГО ОБРАЗЦА

Свою историю российская трудовая книжка ведет из советского периода. Днем ее рождения можно считать 20 декабря 1938 года. Именно в этот день Советское правительство приняло постановление «О введении трудовых книжек». В том виде она просуществовала более 35 лет до 1975 года, потом еще несколько раз видоизменялась, пока не приобрела свой нынешний вид. ( Здесь можно более детально ознакомится с соответствием серий к годам выпуска, а также фотографии бланков трудовых книжек старого и нового образца ).

Трудовые книжки изготавливаются на специальных бланках Московской типографией ГОЗНАКа и имеют несколько степеней защиты. Форма утверждена Постановлением правительства РФ №225 от 16 апреля 2003 года. . Когда в книжке не остается места для записей о трудовой деятельности, в нее вшивается вкладыш , который ведется и оформляется аналогично трудовой книжке. Форма бланка вкладыша также едина и утверждена тем же Постановлением правительства РФ №225 от 16 апреля 2003 года.При выдаче бланка вкладыша в трудовую книжку на титульном листе, вверху ставится штамп — Выдан вкладыш и записывается серия и номер выданного документа

ПРОДАЖА ТРУДОВЫХ КНИЖЕК СТАРОГО ОБРАЗЦА В г. МОСКВА

Впервые трудовую книжку гражданину РФ заводят при приеме на первом месте работы, обязательно при личном присутствии. В него заносятся сведения о работнике, о характере выполняемой работы, о переводах на другую постоянную работу, об увольнении, сведения о поощрениях и награждениях по месту работы. Сведения о взысканиях не заносятся. Эти сведения, могут заносится только как причина увольнения.

При первичном оформлении заносятся следующие сведения — Фамилия, Имя, Отчество и дата рождения на основании общегражданского паспорта гражданина РФ или иного документа удостоверяющего личность. Образование, профессия, специальность — на основании документов об образовании, полученной профессии, квалификации или других специальных навыках.

Сведения о работе вносятся в соответствующий раздел не позднее недели, а при увольнении — в тот же день. Все записи заполняются на основании приказов и распоряжений, каждая имеет свой порядковый номер. Текст записи должен соответствовать тексту приказа, распоряжения. С каждой записью работник должен, проинформирован под роспись в своей личной карточке, в которой дублируется запись в трудовой книжке. Увольнение записывается вместе с причиной увольнения, и вносятся в точном соответствии с Трудовым Кодексом РФ.

Трудовая книжка сдается и хранится у работодателя и выдается на руки работнику в последний день работы. Для учета движения и выдачи на предприятии ведутся

В приходно-расходную книгу, бухгалтерией предприятия, заносятся все операции по получению и расходованию бланков с обязательным указанием номера и серии. Форма приходно-расходной книги утверждена Постановлением Министерства труда и социального развития РФ №69 от 10 октября 2003 года.

В книге учета движения , которая ведется отделом кадров или лицом уполномоченным на это приказом директора предприятия, учитываются все книжки принятые от работников при поступлении на работу, а также выданные вновь самим предприятием, с обязательным указанием серии и номера документа. Форма книги учета утверждена Постановлением Министерства труда и социального развития РФ №69 от 10 октября 2003 года. В случае если работнику необходима копия; книжки(например, для получения загранпаспорта), то работодатель обязан предоставить ее в течение трех дней со дня подачи вашего письменного заявления.

В случае если работник не может получить лично книжку в последний день работы, работодатель обязан направить уведомление о явке для ее получения, либо дать согласие на пересылку почтой. С этого момента работодатель освобождается от ответственности за ее невыдачу . Если же трудовая книжка не выдается по вине работодателя, то работник имеет право на получение материальной компенсации.

В случае смерти работника, трудовая книжка, после соответствующей записи, выдается ближайшему родственнику по письменному заявлению последнего, либо высылается по почте, также после письменного согласия.

Изменения заносятся только на основании подтверждающих документов. При выявлении ошибки, работодателем по последнему месту работы, на основании соответствующих документов могут вноситься изменения в Фамилию, Имя, Отчество работника, дату рождения, образовании, профессии и специальности. Исправления в графе «Сведения о работе» производятся только по прежнему месту работы, а при реорганизации предприятия — организацией правопреемником. В случае ликвидации предприятия — исправления вносятся по последнему месту работы на основании соответствующих документов. При исправлении записи зачеркивать запрещается. Чтобы исправить ошибочную запись нужно следующей записью признать ее ошибочной, а после сделать правильную запись. Аналогично производятся исправления в записи об увольнении, если таковые признаны ошибочными.

Читайте так же:  Перемещение алкоголя между обособленными подразделениями

Дубликат выдается при утере и если документ пришел в негодность, а также при наличии записи об увольнении или переводе на другое место работы, признанной недействительной. Работодатель обязан сделать и выдать дубликат; в течении 15 дней, после письменного обращения работника. В дубликат вносятся данные об общем и непрерывном трудовом стаже, на основании подтверждающих документов, сведения о работе и поощрениях по последнему месту работы. Если документы не содержат все сведения о деятельности работника, заносятся только сведения подтвержденные документально.

Каждый работодатель обязан вести учет и хранение бланков трудовых книжек в соответствии с постановлением Министерства труда и социального развития РФ №69 от 10 октября 2003 года.

Казалось-бы со вступлением в силу федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования» существенная необходимость, в так называемой «трудовой», отпала, но в статье 66 Трудового Кодекса РФ прямо записано, что «Трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.» Таким образом мы видим, что современное российское законодательство однозначно указывает на трудовую книжку, как на основной документ при приеме на работу и заключении трудового договора.

СООТВЕТСТВИЕ СЕРИЙ ТРУДОВЫХ КНИЖЕК ГОДАМ ВЫПУСКА

Трудовые книжки серии АТ (1974-2003) .
Трудовые книжки серии АТ выпускались с 1974 по 2003 год включительно. Всего за эти годы было выпущено десять серий трудовых книжек, обозначавшихся римскими цифрами(АТ I, АТ II, АТ III, АТ IV, АТ V, АТ VI, АТ VII, АТ VIII, АТ IX, АТ X ).
У всех трудовых книжек серии АТ(все десять серий) в нижней части последней страницы стоит надпись: Гознак. 1974.Это не год выпуска. имеется ввиду,что данная книжка образца 1974 года( фото ). Непосредственно год выпуска нигде не указан, а определяется косвенно,по серии и номеру трудовой книжки, которые напечатаны в верхней части первой страницы ( фото ). Печать серии и номера на странице была выполнена красным цветом АТ-I, АТ-II, АТ-III, АТ-IV, АТ-V, АТ-VI, АТ-VII . Серии АТ-VIII, АТ-IX, АТ-X на страницах печатались черным цветом, номер трудовой книжки печатался красным.

№№ Трудовые книжки серии Года выпуска
1 . АТ — I 1975, 1976 гг. фото 2 . АТ — II 1977, 1978, 1979 гг. фото 3 . АТ — III 1980, 1981, 1982 гг. фото 4 . АТ — IV 1983, 1984, 1985 гг. фото 5 . АТ — V 1986, 1987, 1988, 1989 гг. фото 6 . АТ — VI 1990, 1991, 1992 гг. фото 7 . АТ — VII 1993, 1994, 1995, 1996, 1997 гг. фото 8 . АТ — VIII 1998, 1999, 2000 гг. фото 9 . АТ — IX 2001, 2002, — первая половина 2003 г. фото 10 . АТ — X вторая половина 2003 г. фото

Все трудовые книжки с 1975 по 1992 года выпускались в тёмно-зелёной плотной обложке ( фото ). С 1992 года, помимо тёмно-зелёной, появилась светло-голубая картонная обложка ( фото ). Разница между ними только во внешнем виде, хождение имели и те, и другие. Все страницы трудовых книжек серии АТ защищены водяными знаками в виде змеевидно изогнутых линий, видимых на просвет ( фото ).

Трудовые книжки серии ТК (2004-по настоящее время)
С января 2004 года изменилась форма бланка трудовой книжки. Бланки стали выпускаться меньшего формата, в тёмно-серой плотной обложке и пронумеровываться сериями ТК (ТК, ТК I, ТК II, ТК III,TK IV, ТК V). Печать серии трудовой книжки осуществлялась черным цветом, порядковый номер был отпечатан красным цветом.В таком виде они выпускаются и по сей день ( фото ).
В нижней части последней страницы трудовых книжек серии ТК надпись: © МПФ Гознака. 2003. В. Это не год выпуска, надпись означает, что книжка образца 2003 года ( фото ).
Настоящий год выпуска определяется по серии и номеру трудовой книжки, которые расположены в верхней части первой страницы ( фото ).

№№ Трудовые книжки серии Года выпуска Изображение
1 . ТК 2004 — 2005 гг. фото
2 . ТК — I 2006 — 2007 гг. фото
3. ТК — II 2008- июнь 2010 г. фото
4 . ТК — III июнь 2010- 2012 г. фото
5 . ТК — IV с 2013- сентяьрь 2015 гг. фото
6 . ТК — V октябрь 2015 г.- сентябрь 2018г. фото
6 . ТК — VI октябрь 2018 — по настоящее время г. фото

Все страницы трудовых книжек серий ТК защищены надписью «Трудовая книжка» светящейся зеленым светом в ультрафиолете и водяными знаками ввиде букв «ТК», хаотично расположенных по всей странице и видимых на просвет. (фото).Листы сшиты двухцветной нитью «Биколор»

Трудовые книжки без серий и номеров(1939-1974)
С 1939 по 1974 года выпускались книжки без серий и номеров,в тёмно-фиолетовой обложке ( фото ).
Защищены от подделки были слабо-не имели серий, номеров, водяных знаков ( фото ).

Розничные цены на трудовые книжки

Серии трудовых книжек, Года выпуска трудовых книжек

Цена трудовой книжки Трудовая книжка без серийного номера, с фиолетовой обложкой 1963 года выпуска низкая, есть в наличии 2. Трудовая книжка серии АТ-I 1975, 1976 гг. низкая, есть в наличии 3. Трудовая книжка серии АТ II 1977, 1978, 1979 гг. низкая, есть в наличии 4. Трудовая книжка серии АТ III 1980, 1981, 1982 гг. низкая, есть в наличии 5. Трудовая книжка серии АТ IV 1983, 1984, 1985 гг. низкая, есть в наличии 6. Трудовая книжка серии АТ V 1986, 1987, 1988, 1989 гг. низкая, есть в наличии 7. Трудовая книжка серии АТ VI 1990, 1991, 1992 гг. низкая, есть в наличии
Читайте так же:  Можно ли в магазине

низкая, есть в наличии

низкая, есть в наличии

низкая, есть в наличии

11. Трудовая книжка серии АТ X вторая половина 2003 г. низкая, есть в наличии 12. Трудовая книжка серии ТК 2004, 2005 гг. низкая, есть в наличии 13. Трудовая книжка серии ТК I 2006, 2007, гг. низкая, есть в наличии 14. Трудовая книжка серии ТК II 2008, 2009, 2010 гг. низкая, есть в наличии 15. Трудовая книжка серии ТК III 2011 г. низкая, есть в наличии 15. Трудовая книжка серии ТК IV 2013 г.- сентябрь 2015г. низкая, есть в наличии 15. Трудовая книжка серии ТК V октябрь 2015 г.- сентябрь 2018г. низкая, есть в наличии 15. Трудовая книжка серии ТК VI октябрь 2018 — по настоящее время г. низкая, есть в наличии

У нас лучшие цены на трудовые книжки. При оптовых закупках готовы предоставить существенные скидки.

Актуальность: 5 сентября 2019 г.

Купить трудовую книжку Тел: (495) 769-68-11, (915) 089-27-50

Трудовая книжка (серия ТК-III)

Согласно пункту 9 Правил ведения и хранения трудовых книжек, в трудовую книжку при ее оформлении вносятся следующие сведения о работнике:
· фамилия, имя, отчество;
· дата рождения (число, месяц, год);
Эти сведения вносятся в трудовую книжку на основании паспорта или иного документа, удостоверяющего личность.
Записываются сведения о работнике на первой странице (титульном листе) трудовой книжки:
· образование;
· профессия;
· специальность.
Эти сведения вносятся в трудовую книжку на основании документов об образовании, о квалификации или, в случае поступления на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки, — на основании документов о наличии специальных знаний.
Если работник впервые устраивается на работу по профессии, не требующей специальных знаний и навыков, то запись о профессии (специальности) можно сделать без соответствующих документов.
При отсутствии у новых работников профессий поле должно быть оставлено незаполненным, так как запись о профессии и специальности нужно вносить на основании документов о наличии квалификации. На это есть прямое указание в разделе II Правил ведения и хранения трудовых книжек.

В трудовую книжку вносятся сведения о приеме на работу, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.
За исключением случаев, когда дисциплинарным взысканием является увольнение, сведения о взысканиях в трудовую книжку не вносятся.
Записи в трудовую книжку вносятся на основании документально подтвержденных данных.

Записи о приеме на работу, переводе, прекращении трудового договора, поощрениях вносятся на основании приказов (распоряжений) администрации организации в течение недели после издания приказа (распоряжения). Исключением относительно внесения записи в недельный срок являются случаи прекращения трудовых отношений. З

Отзывы на товар: Трудовая книжка (серия ТК-III)

20.03.13 от Татьяна

Благодарим Вас за сайт. Трудовые книжки ТК-III в количестве 5 штук

Трудовая книжка ТК 3

Копирование на сканере (600 dpi) и отправка по e-mail страниц трудовой книжки- 200 руб. за первые 2 стр., далее по 50 руб. за стр.

Подбор нескольких книжек одной серии со значительно отличающимися номерами (у каждой несовпадающая с остальными первая цифра номера)-+ 300 руб. за каждую книжку.

Подбор трудовой книжки с требуемой датой выпуска (из имеющихся в наличие)- +500 руб. к цене книжки

Подбор номера трудовой книжки (из имеющихся в наличие)- +500 руб. к цене книжки за первую цифру номера, +1000 руб. за первые 2 цифры, +1500 руб. за первые 3 цифры.

Видео (кликните для воспроизведения).

Доставка по Москве, отправка по России.

Мы находимся у станции метро «Семеновская». Схема проезда

Трудовые книжки (старые серии)

1975-1976 годы. Трудовая книжка серии АТ-ii

1977-1979 годы. Трудовая книжка серии АТ-iii

1975-1976 годы. Трудовая книжка серии АТ-ii

1977-1979 годы. Трудовая книжка серии АТ-iii

1975-1976 годы. Трудовая книжка серии АТ-ii

1977-1979 годы . [url808288] Трудовая книжка.

1975-1976 годы. Трудовая книжка серии АТ-ii

1977-1979 годы. [url808288]Трудовая книжка серии.

1975-1976 годы. [url806186] Трудовая книжка серии АТ-ii[/url806186]

1975-1976 годы. Трудовая книжка серии АТ-ii

1977-1979 годы. Трудовая книжка серии АТ-iii

Как выявить соответствие трудовых книжек (ТК) годам их выпуска: образцы ТК старых и новых образцов

Действующие трудовые книжки значительно различаются между собой. Для некоторых неопытных кадровиков или индивидуальных предпринимателей это представляет проблему.

Возникает подозрение о том, что книжку могли подделать или попросту обмануть доверчивого и неосведомлённого работника. В этой связи нужно больше узнавать о специфике производства и функционирования трудовых книжек. Эта информация однозначно поможет надлежаще осуществлять кадровое производство и чувствовать себя уверенно, встречаясь с необычной ТК.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 938-46-83 . Это быстро и бесплатно !

Читайте так же:  Договор поставки физическому лицу

Серия и номер ТК

Каждая подлинная трудовая, отпечатанная на Гознаке и переданная через посредников работодателю, имеет идентификационные номера, которые позволяют отличить её от прочих. Идентификаторы практически сразу, после производства бланка, устанавливают за ним строгий контроль и сопровождают на всём пути движения к владельцу:
  1. В результате производства бланков на Гознаке, где производится контроль серий и номеров при изготовлении.
  2. При передаче бланков трудовых и вкладышей посреднику по доверенности, где перечнем даны идентификаторы каждого бланка.
  3. При приобретении бланков работодателем, в процессе которого идентификаторы также отражаются перечнем в акте их приобретения и в доверенности, по которой они приобретаются.
  4. При внесении в книгу учёта бланков, которая хранится в бухгалтерии, а также – в заявке, по которой уполномоченное лицо получает бланк ТК и их вкладышей.

Уже заполненная книжка, ставшая достоянием владельца, всегда сможет быть опознана в случае:

  • утери (прочитайте, что сделать, если вы потеряли свою книжку — тут);
  • кражи;
  • подделки.

Её можно определить по серии и номеру, а также проследить весь её путь по цепочке движения к владельцу. Эти обстоятельства могут иметь важность при восстановлении ТК или при судебных разбирательствах, а также в других случаях, которые не всегда удаётся предусмотреть.

При устройстве на очередное место работы, трудовая книжка владельца регистрируется в журнале учёта ТК, где также отражается её серия и номер. То есть, практически ни одно правовое действие не производится без указания уникального номера и серии книжки.

Идентификационные номера и серии внесены в ТК специфическим образом:

  1. В старых книжках они выполнены красной краской и вписаны на 10 страницах: 1,5,9,13,17,21,25,29,33,37, в точности повторяясь.
  2. В новых – на 11 страницах: 1,3,9,15,19,23,27,31,33,37,39. Их серии выполнены чёрной краской, а номера красной.

[2]

История существования

Время создания первых трудовых действующих на современном рынке труда – 1938 год. И сегодня можно их встретить у работников, которые в силу своего опыта и прочного физического и психического здоровья, продолжают трудиться. Их трудовые были введены в действие по распоряжению СНК СССР, утверждённого 20.12.38 г. за № 1320.

До этого момента ни трудовых, ни их аналогов не существовало. К моменту их выпуска понятие о том, что в Советском государстве может осуществиться подделка трудовых, было кощунственным. Поэтому на их титульных листах не были предусмотрены ни печать (см. тут), ни подпись ответственного лица, не говоря о водяных знаках и прочих средствах защиты.

К 1974 году эти образцы морально устарели, так как трудовая книжка стала важным документом общесоюзного значения. Обмен специалистами разных республик потребовал политического синтеза, отражающего смысл единства трудящихся, объединённых лозунгом о единстве пролетариата.

На основании этих идей, в соответствии с Постановлением Совета Министров СССР и высшего органа власти – ВЦСПС, от 6.09.73 г. за № 656, было принято утвердить новую форму трудовой, отвечающей современным требованиям.

21.04.75 г. были утверждены «трудовые книжки колхозника», что стало глобальным шагом в истории трудового законодательства. До 1975 года многие из сельчан в принципе не имели возможности покидать места жительства, полностью лишённые документов.

Как выглядела ТК 1974 года выпуска?

  1. Размеры ТК 10х14 см.
  2. В твёрдой обложке тёмно-зелёного цвета из винила или коленкора. Некоторые образцы – в картонной обложке серо-голубого цвета.
  3. На обложке изображён Герб СССР
  4. Титульный лист для заполнения сведений о работнике.
  5. С табличного вида разлиновкой в середине книжки для внесения сведений о работе.
  6. Внутри, графы могут содержать табличные данные с записями на языке союзных республик.

Все листы обеспечены однотонными чёткими водяными знаками типа «змейка», которые хорошо и чётко видны на просвет.

Принято считать, что трудовые книжки этого периода имели 40 страниц. Однако это не совсем верно, если учесть, что в их числе имеются многочисленные трудовые союзных республик, которые включали также графы на языке союзной республики, для пользования которой выпускались. Таким образом:

  1. Трудовые РСФСР имели записи только на русском языке и состояли из 40 страниц.
  2. Трудовые союзных республик имели записи на двух языках и состояли из 80 страниц.

Образец трудовой книжки старого образца:

ТК перестроечного периода 1992 года выпуска

После распада СССР и принятия Конституции РФ, а также трудового законодательства РФ, государственная система не имела права продолжать выпуск документа, принятого в Советском Союзе и имеющего его символику, а также – защитные знаки. В 90-е годы трудовая книжка утратила свою актуальность как форма учёта трудового стажа для граждан СССР.

В этот же период появились образцы светло-голубого цвета, с сероватым оттенком. Кроме цвета и тонкой картонной обложки они практически ничем не отличались от типовых тёмно-зелёных книжек, которые были в широком ходу.

По правовым основаниям они являлись идентичными. В этот период производилось достаточно много полиграфической продукции, не отвечающей нормативу, в том числе и ТК. Поэтому трудовые книжки девяностых часто не отвечают требованиям.

Чтобы привести их к нормированию, государство приняло решение вносить в ТК её серию и номер в красном цвете.

Читайте так же:  Отзыв искового заявления

Образец того, какие трудовые книжки были в 1992 году:

Соответствие серий и номеров трудовых книжек по годам выпуска для старых образцов

Серии трудовых книжек (ТК) Год выпуска ТК
АТ-1 С 1974 по 1976 г.
АТ- 2 С 1977 по 1979 г.
АТ- 3 С 1980 по 1982 г.
АТ- 4 С 1983 по 1985 г
АТ- 5 С 1990 по 1992 г.
АТ- 6 С 1990 по 1992 г.
АТ- 7 С 1993 по 1997 г.
АТ- 8 С 1998 по 2000 г.
АТ- 9 С 2001 по 2003 г.
Новые ТК 2004 г.

Введение новых форм ТКОсновными документами, констатирующими регламент нового типа ТК, определяющий принципы их заполнения и работы с ними на основании новых форм хозяйствования являются:

  1. Постановление ПРФ от 16.04.03 за № 225, которое включает в себя Правила работы с ТК новых образцов.
  2. Постановление Министерства Труда от 10.10.03 за № 69, содержащее Инструкции работы с ТК новых образцов.

Необходимость введения новых форм бланков назрела в силу того, что Российская правовая система окрепла, ввела новые формы учёта трудовой деятельности, опирающиеся на положения Трудового кодекса РФ и принципиально новые формы хозяйствования, кардинально отличающиеся от советских.

Однако было принято постановление оставить в ходу все учётные документы, посредством которых осуществляется и контролируется трудовая деятельность граждан.

Соответствие серий трудовых книжек по годам выпуска для новых образцов

Серии трудовых книжек (ТК) Год выпуска ТК
ТК С 2004 по 2005 г.
ТК — 1 С 2006 по 2007 г.
ТК — 2 С 2008 по 2010 г
ТК — 3 С середины 2010 по 2012 г.
ТК — 4 С 2013 по 2014 г.

Как выглядят ТК 2003 года выпуска?

  1. ТК 2003 года выпуска имеет размеры 8,8х12,5 см. Количество страниц 46.
  2. В твёрдой обложке тёмно-серого цвета. Обычно это бумажный или тканевый винил.
  3. На обложке – Герб РФ.
  4. С титульным листом для заполнения сведениями о работнике, который не отличается от старых образцов.
  5. С табличного вида разлиновкой в середине книжки для внесения сведений о работе, которые не отличаются от старых образцов.
  6. В отличие от старых книжек, здесь содержатся только графы на русском языке.

Все листы обеспечены защитой водяными знаками. В отличие от старых образцов, знаки здесь разноцветные и имеют сложный рисунок:

  1. Двуцветная окраска, меняющая цвет к середине листа.
  2. Сетка, достаточно мелкая, со сложным рисунком.
  3. Буквы «ТК» по всему листу.

Образец трудовой книжки нового образца — как выглядит:

Соответствие вкладышей ТК годам их выпуска

Серии вкладышей ТК Год выпуска вкладыша
АТ- I С 1974 по 1980 г.
АТ — II С 1981 по 1987 г.
АТ — III С 1988 по 1994 г
АТ — IV С 1995 по 2003 г.
ВТ С 2004 г. по настоящее время

Как утверждают опытные кадровики с большим стажем, которым довелось работать со старыми бланками вкладышей – обложка у них значительно тоньше, листы – тоже. Этот факт значительно облегчал вшивание вкладыша в книжку (см.тут).

Кроме этого бланки имеют зримые отличия:

  1. В старых вкладышах в верхнем левом углу располагался Герб СССР, а в новых – Герб РФ.
  2. Водяные знаки, видимые на просвет, соответствуют применяемым к трудовым книжкам соответствующего года выпуска.

К сожалению, безответственные кадровики, в основном в 90-е годы, допускали серьёзные нарушения в оформлении вкладышей в трудовую книжку, что сейчас сказывается на проблемах граждан, оформляющих пенсию. К нарушениям относятся:

  1. Вшитые или вклеенные в ТК листы от другой трудовой книжки.
  2. Разлинованные в виде граф обычные листы.
  3. Выполненные простым типографским способом вкладыши.

В таких случаях работодателю приходится предупреждать работника о том, что его трудовая должна быть заменена в части вклеенного вкладыша.

Заключение

Трудовая книжка может иметь разновидности, которые определяют периоды введения её в действие. При условии, что она изготовлена в условиях, определённых законодательными нормативами, она продолжает действовать, по сей день. В этом случае необходимо обращать внимание на правильность внесённых в неё записей.

В случае нарушения при использовании бланков трудовых или вкладышей, документ нужно заменить. Эта процедура хлопотная, но необходимая. Трудовая книжка должна полностью соответствовать нормативным требованиям.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

Видео (кликните для воспроизведения).

+7 (499) 938-46-83 (Москва)
Это быстро и бесплатно !

Источники


  1. Гуреев, В. А. Комментарий к Федеральному Закону «О судебных приставах» / В.А. Гуреев. — М.: Wolters Kluwer, 2017. — 208 c.

  2. Теория государства и права. В 2 частях. Часть 2. Теория права. — М.: Зерцало-М, 2011. — 336 c.

  3. Малько, А.В. Теория государства и права (для бакалавров). Учебник / А.В. Малько, др.. — Москва: Высшая школа, 2015. — 196 c.
  4. Жан, Мишель Ламбер Маленький судья / Жан Мишель Ламбер. — М.: Прогресс, 2016. — 352 c.
  5. Адвокатская деятельность и адвокатура в России / Под редакцией И.Л. Трунова. — М.: Юрайт, 2016. — 528 c.
Трудовая книжка тк 3
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here